Por um choque de gestão

Com orçamentos apertados sobrando poucos recursos para investimentos, o setor público precisa de um verdadeiro choque de gestão. Esse choque não deve se limitar a intenções e tampouco ser praticado com o uso de artifícios legais como desculpas para avançar. É preciso uma mexida completa. Não se vê políticas de treinamento e aperfeiçoamento profissional. As metas fixadas para o avanço social e estrutural não são compartilhadas. Não há comprometimento da equipe. Usam a desculpa de não existir motivação pelo regime de contratação, contudo, não utilizam técnicas modernas de gestão para conquistar seus subordinados. Se no passado o país tinha carência de ícones, de pessoas carismáticas, em minha visão, atualmente precisamos de pessoas que possam gerenciar a máquina pública e acima de tudo com vontade para fazer a diferença. É lamentável que o setor público envolva muitos bons profissionais que com o passar do tempo são contaminados pela burocracia e caem na vala comum do “é difícil fazer”. Com melhor gestão, os escassos recursos são melhor alocados e com isso se maximiza a satisfação da população. Já foi a época que empurrar com a barriga garantia soluções. É hora de assumir o controle total da máquina.
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